人事/総務

【人事】若手営業マンの士気を下げる評価基準

営業マンの不満の一つに「評価基準の曖昧さ」があります。本来は営業ですから成績表があって然るべきですが実は、ないところも少なくありません。では、どのようにしてトップは評価しているのか・・・ある会社では、この点 […]

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こんにちは KJ式“売る力”強化アドバイザー / 地方食材開発アドバイザー　の黒川です。今日は社員の不平不満についてのお話です。「頑張ったぶんだけ、ちゃんと認めて欲しい」誰だって、そう思いますよね？それが「労働」

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